1)新しい市場、新しいサービスに詳しい個人、8万5千人が働く会社 2)TOBに込めた新たな事業戦略 3)50名から300名に増加した社員の価値観の共有法 4)自由を重んじた社員の成長の場作りの工夫 5)CSR活動は、社会起業家の育成
「藤沢久美の社長Talk」の対談全編は、 株式会社オトバンクの運営するオーディオブックのサイト FeBe(フィービー)にて配信中です。
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